CGM Betriebsräte aus Sindelfingen treten am 10.07. um 6:15 die Reise nach Berlin an.
Wir werden mit der Politik über die wirtschaftliche Situation in der Automobilindustrie reden.
Leider sind wir in der Sommerpause in Berlin angekommen sodass der Reichstag wie ausgestorben war.
Dennoch konnten wir in einer Fragestunde mit Marc Biadacz einige Fragen rund um die Transformation stellen und hoffen damit auf die Bundesabgeordneten einwirken zu können.
Vom 23.04.-28.04. fanden sich die Betriebsräte der Standorte Sindelfingen und Düsseldorf zu einem Seminar in schönen Schwarzwald zum Thema virtuelle Betriebsratsarbeit ein.
Die Teilnehmer – u.A. aus Düsseldorf – waren engagiert bei der Sache und erstellten in den Tagen mehrere Beiträge und Videos. An dieser Stelle herzlichen Dank an das Hotel Berlin’s KroneLamm für die kulinarische Untermalung der Seminartage und an den Referenten von VECORDIA | event & media für die verständliche Vermittlung komplexer Inhalte.
Wir freuen uns, euch ab sofort mit den gewonnen Kenntnissen noch besser zur Seite zu stehen. #wirsindcgm
Aufgrund der Reduzierung der Jahresstückzahl um 9000 Sprinter ist es notwendig, die DNS in der Montage auf 6 Stunden zu reduzieren.
Diese Möglichkeit wurde in der Betriebsvereinbarung ZuSi2020+ verankert. Der Betriebsrat hat zusammen mit der Geschäftsleitung mehrere Varianten besprochen und sich auf ein neues Arbeitszeitmodell in den direkten Gewerken geeinigt.
Die Reduzierung auf 30 Stunden / Woche wurde durch die Zustimmung der Tarifparteien ermöglicht.
Die Variante mit 2 Schichten hat weder den Betriebsrat, noch die Belegschaft überzeugen können.
Um Lohneinbußen für die betroffenen Kollegen gering zu halten, konnten wir uns auf einen Arbeitsbeginn für 22 Uhr am Sonntag verständigen. Den Rest der Woche ist um 23 Uhr Schichtbeginn.
In der Lackierung kommen Mitarbeiter auf eine wöchentliche Arbeitszeit von 32,5 und der Rohbau auf 35 Stunden. Die neuen Arbeitszeiten sollen bis zum 31.12.2023 gelten.
Die Uhr tickt – aber die CGM ist für euch da! #wirsindcgm